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公司更換法人原先簽的合同是否有效

來自創(chuàng)業(yè)知識 內(nèi)容團隊
2023-04-26 14:09:28

導讀:在現(xiàn)實生活中,很多公司處于經(jīng)營發(fā)展的需要或者法定代表人的客觀原因,常常需要對法人進行更換,那么你知道公司更換法人原先簽的合同是否有效?小編為大家整理了相關的法律知識,下面一起來看看吧,相信會對你有所幫助。


一、公司更換法人原先簽的合同是否有效



根據(jù)《
勞動合同法
》的規(guī)定,依法訂立的勞動合同具有約束力,用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務。用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項,不影響勞動
合同的履行
。



勞動關系中的職務行為屬于企業(yè)行為,而非代表其個人。只要企業(yè)法人資格不變,法定代表人無論如何變動,都不應影響企業(yè)享受權(quán)利和履行義務。。



當然,企業(yè)法人代表發(fā)生改變后,新任法人代表作為企業(yè)經(jīng)營負責人,可能對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營作重大調(diào)整,對人員使用作合理安排。在這種情況下,應當按照《勞動合同法》關于訂立和變更勞動合同遵守平等自愿、協(xié)商一致的原則,與勞動者協(xié)商變更勞動合同的具體條款。如果雙方協(xié)商變更勞動合同不能達成一致意見,企業(yè)因生產(chǎn)經(jīng)營狀況變化無法履行原合同時,可以解除勞動合同。如果企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營者未發(fā)生變化,企業(yè)則應當履行原勞動合同義務。



法律參照《勞動合同法》:第三十三條 用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。



第三十四條 用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動合同繼續(xù)有效,勞動合同由承繼其權(quán)利和義務的用人單位繼續(xù)履行。



第三十五條 用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應當采用書面形式。



變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。



所以,公司法定代表人或廠名更換或被收購,并不能影響員工的勞動合同,你們的勞動合同連續(xù)計算,員工不能以此事要求公司支付經(jīng)濟補償金。員工的勞動合同在新單位連續(xù)計算,同時應在新公司的勞動合同中表明原公司的工作年限,新公司要承認。若公司法定代表人或廠名更換或被收購,公司不要員工了,員工可以要求公司賠償。每工作一年賠償你一個月工資。



二、公司換了法人以前的債務怎么辦



根據(jù)法律規(guī)定,公司工商登記事項發(fā)生變更的(包括變更法定代表人),原公司的債權(quán)債務應該由變更后的公司全部承擔,不需要另行說明。如果確實需要出具相關情況說明的,也只要說明變更前公司的債權(quán)債務由變更后的單位承擔其債權(quán)債務。



有限責任公司變更股份有限公司,應當符合本法規(guī)定的股份有限公司的條 件。股份有限公司變更為有限責任公司,應當符合本法規(guī)定的有限責任公司的條 件。



有限責任公司變更為股份有限公司的,或者股份有限公司變更為有限責任公司的,公司變更前的債權(quán)、債務由變更后的公司承繼。



公司合并時,合并各方的債權(quán)、債務,應當由合并后存續(xù)的公司或者新設的公司承繼。



三、公司變更法人需要什么手續(xù)



一、申辦流程



1、帶齊資料到公司注冊地所管轄的工商部門辦理執(zhí)照變更,受理后5-10個工作日后領取新法人代表的執(zhí)照



2、帶齊資料到質(zhì)量監(jiān)督管理局辦理企業(yè)組織機構(gòu)代碼證變更,受理后2-3個工作日后領取



3、到稅務部門變更登記證,這里涉及到一個股權(quán)轉(zhuǎn)讓的個人所得稅的問題,需要向地稅部門申報和繳納所得到股權(quán)的股東的個人所得稅,還有必須出具新股東和法人的新驗資報告。



4、最后變更公司基本戶,變更公司法人的預留在銀行的印鑒和公司資料。



二、需要提供的材料



1、法定代表人簽署的《企業(yè)
法人變更登記
申請書》(企業(yè)加蓋公章);



2、《指定代表或者共同委托代理人的證明》(企業(yè)加蓋公章)及指定代表或委托代理人的身份證復印件(本人簽字);應標明具體委托事項、被委托人的權(quán)限、委托期限。



3、《公司(企業(yè))法定代表人登記表》(本人簽字,企業(yè)加蓋公章);



4、主管部門(出資人)根據(jù)企業(yè)章程的規(guī)定和程序出具的原任法定代表人的免職證明、新任法定代表人的任職證明;任職證明應依照企業(yè)章程的規(guī)定明確任命職務;章程規(guī)定職務空缺、以副職代理法定代表人的,應在其任職證明中明確“章程規(guī)定職務空缺,由副職代理法定代表人”。



5、法律、行政法規(guī)和國務院決定規(guī)定變更法定代表人必須報經(jīng)批準的,提交有關的批準文件或者許可證書復印件;



6、《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》副本。



注:依照《企業(yè)法人登記管理條例》設立的企業(yè)法人申請法定代表人變更登記適用本規(guī)范?!?a href="http://www.syyouli.cn/keywords/word_3881.html">企業(yè)法人變更登記申請書》、《指定代表或者共同委托代理人的證明》、《公司(企業(yè))法定代表人登記表》可以通過下載或者到各工商行政管理機關領取。



以上各項未注明提交復印件的,應當提交原件。提交復印件的,應當注明“與原件一致”并由企業(yè)加蓋公章。



三、需要準備的證件



1、營業(yè)執(zhí)照正副本原件;



2、新舊法人身份證復印件;



3、公章;



4、新法人簡歷一份、以及新法人簽字;



5、原公司章程;



6、稅務登記證正副本;



7、代碼證正副本;



備注:銀行開戶許可證就不需要了,因為變更銀行必須法人親自去,所以一般代理公司銀行這一塊也就不代理了。



以上就是小編為大家整理的公司更換法人原先簽的合同是否有效的相關法律知識,用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。如果您還有其他的法律問題,歡迎咨詢,我們會有專業(yè)的律師為您提供幫助。

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